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title: "COMO CONFIGURAR A ZORYA: PRIMEIROS PASSOS"
description: "Veja o passo a passo completo para configurar a Zorya do zero: cadastro de empregador, locais de trabalho, escalas e colaboradores, com as principais ferramentas de gestão."
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# COMO CONFIGURAR A ZORYA: PRIMEIROS PASSOS
## Um guia completo para o responsável pelo DP iniciar a operação do sistema do zero.
Bem-vindo à Zorya. Este artigo apresenta o caminho completo para colocar o sistema em operação — do cadastro da empresa até o primeiro colaborador registrando ponto.
Siga as etapas na ordem indicada. As três primeiras são obrigatórias para o sistema funcionar. As demais ampliam sua gestão conforme a necessidade.
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Visão geral do sistema
Ao acessar a Zorya, você encontra a tela inicial com os módulos disponíveis e um indicador de progresso de configuração no canto direito.
> 
Os módulos se integram entre si — o **Controle de ponto** é o ponto de partida e o mais utilizado no dia a dia do DP.
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Etapas obrigatórias
### 1. Cadastrar o empregador
O empregador é a empresa (ou CNPJ) para a qual os colaboradores trabalham. Sem esse cadastro, não é possível vincular colaboradores nem registrar ponto.
**Caminho:** Pessoas e organizações \> Empregadores \> Novo empregador
> 
Preencha os dados da empresa: razão social, CNPJ e demais informações cadastrais.
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### 2. Cadastrar os locais de trabalho
O local de trabalho define onde os colaboradores exercem suas atividades. É usado para organizar equipes e aplicar configurações específicas por unidade.
**Caminho:** Controle de Ponto \> Locais de trabalho \> Cadastrar
> 
Uma empresa pode ter um ou vários locais de trabalho — cadastre todos que forem necessários.
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### 3. Configurar as escalas de trabalho
A escala define os horários de entrada, saída e intervalos dos colaboradores. Cada colaborador precisa estar vinculado a uma escala para que o controle de ponto funcione corretamente.
**Caminho:** Controle de ponto \> Escalas
> 
Configure as escalas que refletem as jornadas reais da sua empresa antes de cadastrar os colaboradores.
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### 4. Cadastrar os colaboradores
Com empregador, local de trabalho e escala configurados, você já pode cadastrar os colaboradores e vinculá-los às suas respectivas configurações.
**Caminho:** Pessoas e organizações \> Colaboradores \> Cadastrar
> 
Preencha os dados de cada colaborador e vincule-o ao empregador, local de trabalho e escala correspondentes.
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Após essas quatro etapas, sua empresa já está pronta para operar o controle de ponto na Zorya.
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Ferramentas de gestão do dia a dia
Com a configuração básica concluída, você passa a usar o sistema para gerenciar a jornada dos colaboradores. As principais ferramentas estão em **Controle de ponto \> Administração**:
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| Ferramenta | Para que serve |
| --- | --- |
| Ajustes da folha | Gerenciar e corrigir registros de ponto |
| Ajustes rápidos | Realizar alterações ágeis nos registros |
| Análise de inconsistências | Identificar e corrigir divergências automaticamente |
| Gestão de solicitações | Aprovar ou recusar solicitações de ajuste e atestados dos colaboradores |
| Controle de registros | Gerenciar registros individuais de cada colaborador |
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Próxima etapa: engajar sua equipe
Com o sistema configurado, oriente seus colaboradores sobre como registrar o ponto. Compartilhe o artigo **Guia para colaboradores: como registrar o ponto e solicitar ajustes** com sua equipe.
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Ficou com dúvidas? Fale com o nosso time pelo chat do sistema.
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